Biotech · Finance · Base 70kEUR - 120kEUR + 17kEUR - 46kEUR de variable / complement

La fiche métier

CFO Biotech

Cadre la trajectoire financiere, la performance et la gouvernance d'une entreprise biotech en croissance ou sous contrainte de cash.

Template visuel fiche métier SKS TALENTS

Réponse directe

CFO Biotech : que faut-il savoir ?

CFO Biotech est un rôle finance suivi par SKS TALENTS dans Biotech. Les entreprises le recrutent lorsque la technicité du marché, l’exigence opérationnelle et la pression sur l’exécution rendent un mauvais cadrage coûteux.

  • Fourchette observée : Base 70kEUR - 120kEUR + 17kEUR - 46kEUR de variable / complement
  • Tension marché : Moderee
  • Pourquoi le poste existe : Cadre la trajectoire financiere, la performance et la gouvernance d'une entreprise biotech en croissance ou sous contrainte de cash.
  • Secteur principal : Biotech

À propos du rôle

CFO Biotech joue un rôle structurant sur des organisations où la technicité, la qualité d’exécution et la crédibilité marché pèsent directement sur la performance.

Chez SKS TALENTS, ce type de poste demande souvent un cadrage fin entre expertise métier, exposition managériale et maturité de l’organisation.

Tension marche: ModereeCategorie: Finance

Pourquoi les entreprises recrutent ce rôle

  • Rendre la finance lisible pour les decideurs non financiers.
  • Combiner rigueur de controle, capacite d'anticipation et sens business.
  • Accompagner les phases de croissance sans perdre la maitrise du cash.

Repères de rémunération

Base 70kEUR - 120kEUR + 17kEUR - 46kEUR de variable / complement

Le package final dépend du scope, de la localisation, du niveau de pénurie et du degré d’exposition stratégique du poste.

Repere Glassdoor France pour un Chief Financial Officer. Derniere mise a jour constatee le 1 juillet 2025, 57 salaires publies, indice de confiance tres eleve. A raffiner selon taille de bilan, levee, dette, M&A et gouvernance investisseurs.

Convertir un brut en net

Missions frequentes

  • Piloter budget, cash, scenario planning et rentabilite.
  • Fiabiliser le reporting pour board, investisseurs et direction.
  • Accompagner les enjeux de scale-up ou de consolidation biotech.

Compétences clés

  • FP&A
  • Cash management
  • Controle de gestion
  • M&A / fundraising
  • Gouvernance

Ce qu'il faut pour exceller

  • Rendre la finance lisible pour les decideurs non financiers.
  • Combiner rigueur de controle, capacite d'anticipation et sens business.
  • Accompagner les phases de croissance sans perdre la maitrise du cash.

Parcours fréquent

  • Finance manager
  • Head of finance
  • Finance director

Etudes recommandees

Nous relions chaque parcours recommandé à des viviers déjà présents dans la base écoles SKS TALENTS, puis au site officiel de l’établissement quand il est connu.

Ecole de commerce

Sources : base écoles SKS TALENTS + pages de formation officielles des établissements ci-dessous.

DSCG / expertise comptable

Sources : base écoles SKS TALENTS + pages de formation officielles des établissements ci-dessous.

Master finance

Sources : base écoles SKS TALENTS + pages de formation officielles des établissements ci-dessous.

Méthode de sourcing

  • Les écoles proposées sont d’abord rapprochées de la base écoles SKS TALENTS déjà présente sur le site.
  • Quand une école officielle existe dans la base, nous privilégions ce lien comme source de référence.
  • Si une fiche cite un parcours large (business, marketing, sciences, ingénierie), nous proposons uniquement des viviers cohérents déjà documentés.

Ecoles et viviers possibles

Ces viviers sont les plus cohérents avec le rôle, le secteur et les parcours recommandés de la fiche.

Industries connexes

Ce role peut aussi exister dans des secteurs voisins lorsque les enjeux techniques, réglementaires, qualité, service ou industrialisation se ressemblent.

BiotechBiopharmaCell therapyMedtech de ruptureCDMO specialiseesDigital health

Et maintenant ?

Si vous recrutez ce type de profil, nous pouvons cadrer la mission, estimer le niveau de penurie et proposer un plan d'approche adapte a votre marche.

Signature éditoriale

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Fiche métier SKS TALENTS pour aider entreprises, candidats et décideurs à cadrer missions, rémunération, compétences clés et signaux de tension du marché.

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